2021年12月31日下午，在万洲电气21楼视频会议室召开了干部扩大会议，万洲电气董事长、总经理赵世运、副总经理李明辉、包群英出席会议。全体后方干部、在司销售干部参加了会议。
会上，李总首先宣读了2022年万洲电气及万洲机械干部任命文件。接着，新提拔的五位干部就新任岗位一一表态发言，充满信心、积极向上、干劲十足。随后，赵总对2022年工作提出了几点要求。赵总强调，2022年干部们要注意五个“强化”，要“强化角色认知、强化责任担当、强化公司认同、强化核心业务工作价值导向、强化综合素质修养”，并确保新年在个人工作、部门工作及公司工作上有新改变、新气象。
新年新气象，新年新作为。2022年，万洲电气通过提拔年轻干部以及干部轮岗的方式，为各部门带来新的力量，万洲的干部团队也将以更加饱满的激情和信心，推动传统业务和节能系统业务双提升，为万洲蝶变突破蓄势发力！
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